Mark Zuckerberg le-a spus angajaților, într-o întâlnire internă recentă, că implementarea inteligenței artificiale la Meta este mai lentă decât își dorește. Această recunoaștere vine în contextul în care compania vizează cheltuieli de până la 145 de miliarde de dolari pentru AI până în 2026, chiar dacă a redus deja aproximativ 8.000 de locuri de muncă și a realocat aproximativ 7.000 de angajați într-un nou grup Agent Transformation.
Nerăbdarea lui Zuckerberg față de ritmul AI
În cadrul întâlnirii interne, Zuckerberg și-a exprimat frustrarea față de viteza de implementare a AI la Meta. Compania a investit masiv în infrastructură și produse AI, dar CEO-ul a precizat clar că se așteaptă la progrese mai rapide. Întâlnirea nu a fost publică, dar mesajul pentru angajați a fost direct: ritmul actual nu este suficient de bun.
Meta s-a grăbit să integreze AI pe toate platformele sale, inclusiv Facebook, Instagram și WhatsApp. Dar feedback-ul intern sugerează că conducerea companiei vede loc de îmbunătățire. Domeniile exacte în care implementarea rămâne în urmă nu au fost detaliate în informațiile furnizate.
Ținta de cheltuieli AI de 145 de miliarde de dolari
Meta plănuiește să cheltuiască până la 145 de miliarde de dolari pe AI în 2026. Această sumă acoperă investiții în centre de date, cipuri, cercetare și dezvoltare de produse. Este un pariu masiv pe AI ca element central al viitorului Meta, de la publicitate la realitatea virtuală.
Ținta de cheltuieli este ambițioasă chiar și după standardele Meta. Compania a investit deja miliarde în AI, dar noul obiectiv semnalează că Zuckerberg vede AI ca cheia următoarei faze de creștere a Meta. Întâlnirea internă sugerează că el dorește ca această investiție să se traducă în rezultate vizibile mai devreme decât mai târziu.
Schimbări în forța de muncă: concedieri și realocări
Meta a redus deja aproximativ 8.000 de locuri de muncă, ca parte a unui efort mai amplu de reducere a costurilor. În același timp, a realocat aproximativ 7.000 de angajați într-un nou grup Agent Transformation. Acest grup este concentrat pe construirea de agenți AI – software care poate îndeplini sarcini în mod autonom pentru utilizatori.
Concedierile și realocările arată o companie care își reordonează prioritățile. În timp ce unele echipe se micșorează, grupul Agent Transformation crește. Întâlnirea internă indică faptul că, chiar și cu aceste mișcări, Zuckerberg dorește ca impulsul AI să se accelereze.
Compania nu a spus dacă urmează noi concedieri sau dacă grupul Agent Transformation se va extinde și mai mult. Informațiile nu includ un calendar specific pentru implementarea AI sau pentru planul de cheltuieli.
Întâlnirea internă subliniază presiunea asupra Meta de a livra promisiunile legate de AI. Cu o țintă de cheltuieli de 145 de miliarde de dolari la orizont, compania își reorganizează forța de muncă și împinge pentru o implementare mai rapidă. Dar nu au fost menționate termene limită specifice sau lansări de produse în informațiile disponibile.
Următorii pași ai Meta vor implica probabil mai multe detalii despre strategia sa de agenți AI și despre cum intenționează să integreze AI în produsele sale de bază. Deocamdată, mesajul lui Zuckerberg este clar: compania trebuie să accelereze ritmul.
