บอสตัน ไดนามิกส์ ได้แต่งตั้ง โรหิต ปราสาด อดีตหัวหน้าฝ่ายอเล็กซาของอเมซอน เป็นประธานเจ้าหน้าที่บริหารคนใหม่ การจ้างงานครั้งนี้ทำให้ผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีสำหรับผู้บริโภคเข้ามาดูแลบริษัทที่รู้จักดีในฐานะผู้สร้างหุ่นยนต์ที่วิ่ง กระโดด และตีลังกาได้ แต่กลับประสบปัญหาในการเปลี่ยนช่วงเวลาที่เป็นไวรัลเหล่านั้นให้กลายเป็นธุรกิจอุตสาหกรรมที่ยั่งยืน
ปราสาดใช้เวลาหลายปีในการนำทีมผู้ช่วยเสียงของอเมซอน ซึ่งเป็นผลิตภัณฑ์ที่ขยายไปสู่ devices หลายร้อยล้านเครื่อง ที่บอสตัน ไดนามิกส์ เขารับช่วงต่อพอร์ตโฟลิโอหุ่นยนต์ซึ่งรวมถึงแอตลาสหุ่นยนต์มนุษย์ สปอตหุ่นยนต์สี่ขา และสเตรทช์หุ่นยนต์โลจิสติกส์ บริษัทเป็นเจ้าของโดยกลุ่มฮุนได มอเตอร์ ซึ่งเข้าซื้อหุ้นควบคุมในปี 2021
จากผู้ช่วยเสียงสู่หุ่นยนต์ในคลังสินค้า
พื้นฐานของปราสาดอยู่ในด้านซอฟต์แวร์และ AI ในระดับผู้บริโภค ไม่ใช่วิศวกรรมเครื่องกล นั่นเป็นการเปลี่ยนแปลงสำหรับบอสตัน ไดนามิกส์ บริษัทที่ก่อตั้งขึ้นในปี 1992 จาก MIT และเป็นที่รู้จักมายาวนานในด้านความสามารถด้านฮาร์ดแวร์ อเมซอนซื้อบริษัทในปี 2013 และต่อมาขายให้ฮุนได ภายใต้การนำของปราสาด คาดว่าจะให้น้ำหนักไปที่การปรับใช้เชิงพาณิชย์และระบบอัตโนมัติที่ขับเคลื่อนด้วยซอฟต์แวร์
สปอต หุ่นยนต์รูปร่างคล้ายสุนัข ถูกจำหน่ายสำหรับงานตรวจสอบในสถานที่อุตสาหกรรม และสเตรทช์ออกแบบมาเพื่อเคลื่อนย้ายกล่องในคลังสินค้า เหล่านี้คือผลิตภัณฑ์ที่มีแนวโน้มจะได้รับประโยชน์มากที่สุดจากประสบการณ์ของปราสาดในการเปลี่ยนโครงการวิจัยให้เป็นบริการสำหรับตลาด масс แอตลาส หุ่นยนต์มนุษย์ ยังคงเป็นแพลตฟอร์มวิจัยในขณะนี้
แรงกดดันเชิงพาณิชย์ต่อหุ่นยนต์เดินได้
บอสตัน ไดนามิกส์ใช้เวลาหลายปีในฐานะตัวอย่างความสามารถของหุ่นยนต์ แต่รายได้ไม่เคยเทียบเท่ายอดชมบน YouTube คู่แข่งอย่าง Agility Robotics และ Figure ก็ไล่ล่าสัญญาด้านคลังสินค้าและโลจิสติกส์เช่นกัน และสาขานี้ก็เต็มไปด้วยสตาร์ทอัพที่สัญญาว่าจะให้ระบบอัตโนมัติราคาถูกกว่า ภารกิจของปราสาดคือทำให้เครื่องจักรของบอสตัน ไดนามิกส์มีประโยชน์ในวงกว้าง ไม่ใช่แค่สร้างความประทับใจในการสาธิต
นั่นหมายถึงการขายให้กับผู้ประกอบการโลจิสติกส์ ผู้ผลิต และอาจรวมถึงผู้ค้าปลีก นอกจากนี้ยังหมายถึงการพิสูจน์ว่าหุ่นยนต์มีความน่าเชื่อถือพอที่จะทำงานร่วมกับคนได้ บริษัทเผชิญคำถามเกี่ยวกับต้นทุนฮาร์ดแวร์และความซับซ้อนในการผสานเข้ากับการดำเนินงานที่มีอยู่ ปราสาดยังไม่ได้เปิดเผยแผนของเขาต่อสาธารณะ
สิ่งที่ฮุนไดได้จากการจ้างครั้งนี้
ฮุนไดมีความทะเยอทะยานด้านระบบอัตโนมัติของตัวเอง ตั้งแต่โรงงานอัจฉริยะไปจนถึงหุ่นยนต์ในด้านการเคลื่อนที่ ซีอีโอที่มีประสบการณ์ด้าน AI และผลิตภัณฑ์สำหรับผู้บริโภคอาจช่วยเชื่อมโยงเทคโนโลยีของบอสตัน ไดนามิกส์ เข้ากับกลยุทธ์อุตสาหกรรมที่กว้างขึ้นของฮุนได ผู้ผลิตรถยนต์รายนี้ได้ลงทุนใน robotics เพื่อลดการพึ่งพาแรงงานมนุษย์ในโรงงานและพัฒนาผลิตภัณฑ์ใหม่
การแต่งตั้งปราสาดยังส่งสัญญาณว่าบอสตัน ไดนามิกส์ กำลังให้ความสำคัญกับซอฟต์แวร์และ AI ซึ่งอัตรากำไรอาจสูงกว่าฮาร์ดแวร์ อินเทอร์เฟซเสียง คอมพิวเตอร์วิทัศน์ และการเรียนรู้ของเครื่องเป็นareasที่ปราสาดมีประสบการณ์ลึกซึ้ง ไม่ว่าจะแปลเป็นยอดขายหุ่นยนต์ที่เพิ่มขึ้นหรือไม่นั้นเป็นคำถามที่ยังไม่มีคำตอบ
สิ่งที่จะเกิดขึ้นต่อไป
ปราสาดเข้ารับตำแหน่งในช่วงที่อุตสาหกรรมหุ่นยนต์กำลังจับตาสัญญาณของการ breakthroughs ทางพาณิชย์ที่แท้จริง บอสตัน ไดนามิกส์ยังไม่ได้ประกาศกำหนดเวลาสำหรับการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ใหม่หรือการเปลี่ยนแปลงกลยุทธ์ การทดสอบแรกคือปราสาดจะรักษาวัฒนธรรมทางวิศวกรรมของบริษัทไว้ได้หรือไม่ ในขณะที่ผลักดันไปสู่การปรับใช้ในวงกว้างแบบที่อเมซอนเชี่ยวชาญ
ในตอนนี้ หุ่นยนต์ของบริษัทยังคงอยู่ในโรงงาน ห้องแล็บ และวิดีโอไวรัลเป็นครั้งคราว หน้าที่ของปราสาดคือทำให้พวกมันเป็นภาพที่พบเห็นได้ทั่วไปบนพื้นคลังสินค้า การเปลี่ยนแปลงเริ่มต้นขึ้นทันที โดยยังไม่มีเป้าหมายสาธารณะที่กำหนดไว้




